top of page

Újabb tömeges felmondás az Ullevålban


FOTO: LISE ÅSERUD
FOTO: LISE ÅSERUD

Az Ullevål Kórház szívosztályán kialakult konfliktusok átterjedtek a szomszédos kórházi részlegre is, az ápolók fele eltűnhet onnan.

Röviddel azután, hogy sok, az intenzív osztályon dolgozó ápoló úgy döntött, hogy felmond, az Ullevål Kórház újabb részlegének dolgozói követik a példájukat.

  • Nyomon követték a mellkasi osztályon dolgozó kollégák esetét és úgy érzik, egyszerűen nincsenek biztonságban – mondta Sarah Scott Henriksen, a szakszervezeti képviselő.

Ez egy olyan osztály, ahová szív- és tüdősebészeti betegek kerülnek a műtét után, de már nincsenek lélegeztetőgépre kötve.


Az osztályon jelenleg négy nővér mondott fel, ezen kívül nyolc ápolónő tervezi távozását továbbképzés céljából. Az osztályon összesen 24,5 betöltetlen állás van.


Február 27-én, hétfőn vált ismertté, hogy az OUS elutasítja azt a javaslatot, amellyel megelőzhető lett volna a tömeges felmondás. A kórház vezetése elleni tiltakozásul 24, az intenzív osztályon dolgozó ápolóból 16 felmondott.

Az OUS vezetése össze akarja hangolni az Ullevålban végzett műtéteket a Rikshospitalettel, hogy azok az OUS szívsebészeti központjává váljanak, azonban mind a mellkasi osztályon, mind a többi osztályon dolgozó vezető orvosok erősen bírálták az átszervezést.


Scott Henriksen úgy véli, hogy a felmondások azt jelzik, hogy az alkalmazottakat nem hallgatták meg az ügyben, és az érintettek beleegyezése nélkül döntöttek.


Bjørn Bendz, aki az OUS szív-, tüdő- és érrendszeri klinikájának vezetője azt mondja,

hogy az elmúlt hat hónapban azon dolgoztak, hogy tervet készítsenek a nyári időszakra, összehangolva a Rikshospitalet és Ullevål beosztásait, hisz ezek egy azonos részleget alkotnak.

Elmondta, hogy az Ullevål műtőinek felújítása azt is jelenti, hogy ezen a nyáron átmeneti megoldásokra van szükség és visszautasította az alkalmazottakkal való párbeszéd hiánya miatti kritikát.

Azt mondja, dokumentálni tudják, hogy bevonták a dolgozókat és folyamatos párbeszéd volt a témában.


Úgy véli, a forrásokat ott kell felhasználni, ahol a legnagyobb a szükség, de a legfőbb cél mindenekelőtt a megfelelő betegellátás biztosítása és úgy gondolja, biztosítaniuk kell a munka igazságos elosztását is az alkalmazottak között.


Forrás: NRK


7 megtekintés0 hozzászólás

Comments


bottom of page